
更新时间:23分钟前
李亚男
女|
24岁|
本科|
1-3年工作经验 |未婚 |其他类
户籍:保密
求职意向
期望职位:生产管理/研发,供应链管理|全职
期望行业:不限
期望薪资:5K~10K/月|想在浦口区,六合区,秦淮区工作
求职状态:我目前已离职,可快速到岗
期望行业:不限
期望薪资:5K~10K/月|想在浦口区,六合区,秦淮区工作
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自我描述
1. 能够很好的与团队成员沟通,有较强的团队协作精神;
2.对事物的接受程度比较大,能够自主学习且交流经验;
3. 做事稳重、认真,有责任心,有很强的抗压能力。
教育经历
2019-9 至 2023-7
[3年10个月]
[3年10个月]
本科|安徽工业大学|物流工程
工作经历(TA工作了2年3个月,共做了1份工作)
2023-7 至今
[2年3个月]
[2年3个月]
产品经理|滁州惠科光电科技有限公司
工作职责:1. 负责产品目标规格的定义:基于市场趋势研究与客户需求分析,主导制定产品的目标规格书,确保产品定位精准、符合
市场预期。
2. 主导新产品开发项目:负责组建跨职能项目团队,严格遵循新产品开发流程,全面管控项目进度,协调解决开发过程中
的关键问题与风险,确保产品按时达成量产目标。
3. 推动产品持续优化与竞争力提升:在产品量产后,持续推进成本cost down与2nd source导入等工作,不断降低产品成
本、提升供应链韧性,维持产品的市场竞争力。
项目经历
2023-7 至 2024-4
[9个月]
[9个月]
55寸双倍驱动率高穿液晶显示屏|项目经理
项目描述:a. 采用Cu/Cu COA+POA创新制程,导入DRD新技术及PFA新材料,降低成本的同时提升响应速度;
b. 主导规格定义→验证→量产全流程,解决共计23项Issue,依照产品时程完成导入;
c. 产品填补公司市场空白,为后续公司制程与技术收敛提前打通道路
2024-6 至 2025-4
[10个月]
[10个月]
23.8寸144Hz高刷显示屏|项目经理
项目描述:a. 响应品牌客户升级需求,主导产品快速迭代方案;
b. 优化库存管理,消化套切产品库存235K,减少公司损失;
c. 同步2nd source导入验证,提升供应链稳定性。
2025-2 至今
[8个月]
[8个月]
55寸高频高穿透液晶显示屏|项目经理
项目描述:a. 满足品牌客户迭代需求,全新光罩设计,兼容2种board;
b. 三条产品线同步开发,覆盖三星|LG|海信|小米等品牌客户差异化需求。
附件简历
李亚男的简历 -18705502422.pdf(获取简历联系方式以后方可下载)