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2022-11-25
844次
南京营业部副总经理(负责人,年薪20万起)
15K-20K/月
环境好
年终奖
双休
五险一金
有提成
有年假
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数1人
招聘部门营业部负责人
学历要求本科
工作经验3-5年
年龄要求25岁--35岁
工作地点福州市鼓楼区福建外贸大厦(江苏/南京/玄武区)
联系方式
联系人:郑女士  ( 联系我时,请说是在南京人才网上看到的 )
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简历处理率
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简历平均处理时长
11-27 23:32
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职位描述
一、任职资格
(一)基本条件
1.政治素质好,为人正派,顾全大局,合规意识和执行力强,认同公司企业文化及发展理念;
2.具有履行岗位职责所必需的专业知识。熟悉金融相关政策与法律法规,具有较丰富的市场开发和管理经验,有较强的沟通协调能力;
3.具有较突出的工作业绩。熟悉江苏当地期货市场,资源整合和专业服务能力强;
4.具有良好的职业素养。遵纪守法、勤勉尽责、团结协作,廉洁从业,作风形象和职业信誉好;
5.具有良好的心理素质和履行职责的身体素质。
(二)资格条件
1.具有期货从业人员资格;
2.大学本科及以上学历;
3.年龄35周岁及以下(1987年11月1日之后出生);
4.具有从事期货或证券公司业务3年及以上的工作经验;
5.具有2年及以上期货或证券公司团队管理工作经验。
(三)禁入情形
1.受过刑事处罚或者中国证监会等金融监管机构行政处罚的;
2.被中国证监会等金融监管机构采取市场禁入措施的;
3.曾因违法违规行为被撤销证券、期货从业资格的;
4.为失信被执行人的;
5.具有《期货公司董事、监事和高级管理人员任职管理办法》第十九条所列情形之一的;
6.有其他不适宜聘用情形的。
二、岗位职责
(一)负责营业部日常经营与风险控制工作;
(二)拟定营业部年度经营计划和预算方案,并落实完成经公司批准的经营计划和预算方案;
(三)贯彻执行各级监管部门的法律法规、自律组织的规章制度及公司的各项制度,落实营业部反洗钱工作;
(四)负责制度营业部各项管理制度,协调、分配员工工作,确保经营管理的高效;
(五)负责营业部的市场开发与管理,拟定本地区的业务发展规划与方案;
(六)制定适合营业部所在地区市场需求的业务开发激励制度,做好业务的考核与激励工作;
(七)负责营业部人员的拟聘、考核、解聘等管理工作;
(八)完成公司领导交办的其他工作。
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